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上下同心，踔厲奮發(fā)，不斷進(jìn)取
2021年底，公司副總以上領(lǐng)導(dǎo)向職工、干部代表做了2021年度述職報(bào)告并開展民主測(cè)評(píng)。公司高管對(duì)各自分管工作進(jìn)行了詳細(xì)全面的回顧總結(jié)，使干部員工對(duì)公司整體發(fā)展有了更深入的了解。
2021年，是“十四五”規(guī)劃開局之年，是中國(guó)共產(chǎn)黨建黨100周年，“兩個(gè)一百年”歷史交匯期的重要節(jié)點(diǎn)，同時(shí)也是公司2019-2021三年規(guī)劃的收官之年。在公司董事會(huì)、公司黨委的全力支持下，公司在高質(zhì)量發(fā)展的新征程中乘勢(shì)而上，做好防疫工作的同時(shí)，主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)繼續(xù)保持較快增長(zhǎng)。
通過聚焦重點(diǎn)產(chǎn)品，落實(shí)營(yíng)銷戰(zhàn)略規(guī)劃，繼續(xù)著力團(tuán)隊(duì)文化建設(shè)，完善營(yíng)銷精細(xì)化考核，建立卓越績(jī)效激勵(lì)，不斷將學(xué)術(shù)成果轉(zhuǎn)化為生產(chǎn)力，公司營(yíng)銷工作取得明顯進(jìn)步。
通過加大科研投入，深入開展重點(diǎn)品種、潛力品種的醫(yī)學(xué)價(jià)值研究，繼續(xù)提升重點(diǎn)品種的臨床價(jià)值和安全性二次開發(fā)研究水平。加強(qiáng)科研人才建設(shè)，積極開展橫向聯(lián)合，與國(guó)內(nèi)一流研究機(jī)構(gòu)合作，不斷取得中藥科研新成果。
深入推進(jìn)卓越績(jī)效管理體系，傳承發(fā)揚(yáng)“采辦務(wù)真，修制務(wù)精”優(yōu)秀企業(yè)文化，使精益理念更加深入人心，持續(xù)降低質(zhì)量損失和各項(xiàng)損耗，努力實(shí)現(xiàn)重大改善和降本增效。持續(xù)開展信息化建設(shè)，為控制成本、提升質(zhì)量和效率打好基礎(chǔ)。
在公司核心價(jià)值觀引領(lǐng)下，持續(xù)推進(jìn)干部人才隊(duì)伍建設(shè)。以精益生產(chǎn)、技術(shù)比武等活動(dòng)平臺(tái)鍛煉人才，為人才成長(zhǎng)創(chuàng)造良好環(huán)境，壯大雁式團(tuán)隊(duì)。
傳承“是乃仁術(shù)”、“存心濟(jì)世”的優(yōu)秀文化傳統(tǒng)，堅(jiān)守企業(yè)社會(huì)責(zé)任。關(guān)懷員工、回報(bào)社會(huì)，為我省實(shí)現(xiàn)共同富裕示范區(qū)做出應(yīng)有貢獻(xiàn)。
鞏固公司在防疫、安全、環(huán)保工作中取得的成果，進(jìn)一步提高工作水平。
時(shí)代發(fā)展如滾滾錢江潮奔騰不息，永遠(yuǎn)向前。2022年是公司2022-2024新三年規(guī)劃開局之年，新目標(biāo)已經(jīng)確定，新征程已然開啟，夢(mèng)在前方，路在腳下；未來(lái)可期，奮斗以成！